採用情報

大切にしている考え方・理念

少子化が進む日本において、時代の変化とともに共働きの家庭も増えてきています。安心、安全に子育てをできる環境がなければ、今後も少子化は進んでいくでしょう。そんな中で私たちが社会に対してできることは、毎日安心できる小児医療を地域に提供し、子育てをサポートする事だと考えています。

Sunnyキッズクリニックでは、毎日最高の小児医療を提供するために、現状に妥協することなく皆が一丸となって日々成長を目指しています。

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Sunnyではたらく
職種の紹介

4つの特徴と法人の取り組み

メッセージ

院長の若林大樹（わかばやしだいき）です。
この度は当院の採用ページをご覧いただきありがとうございます。

Sunnyが掲げる MISSION
『子どもが安心して大人になれる社会に、大人が安心して子どもを育てられる社会に』に共感して一緒に働きたいと思って頂ける方を探しております。
志が高い仲間と協力しながら、明るく、雰囲気の良い職場で地域の子育て世代のために全力で駆け抜けましょう！

Sunnyには、あなたの成長を全力で支援し、一緒に様々なことを創り上げていける様な素晴らしい仲間がたくさんいます。
「未経験だから大丈夫かな？」
「ついていけるかな？」
など心配する必要は全くありません。
必要な事は仕事に対する意欲・責任と、物事を最後までやり切る強い想いだけです。
自ら成長していきたいという強い気持ちがなければ、子どもたちや、パパ、ママなどの子育て世代の力にはなれないと考えています。経験よりも気持ちが一番大事です。

当院のスタッフの半分以上は、クリニック業務未経験からのスタートです。
当院のMISSIONに賛同し、医療を通じて社会貢献したいと思っている方、常にワクワクしてチャレンジできる職場で働きたい方、人生は一度しかありません。
思い立ったら即行動、素晴らしい仲間たちと、一緒に頑張りましょう。ご応募お待ちしております。

スタッフのインタビュー一覧

Q

どのような人物像を求めていますか？

【理念への共感と貢献意欲】

• 法人の理念やビジョンに深く共感し、ご自身の強みをどのように活かして法人や患者様に貢献できるかを常に考え、行動できる方。

【寄り添う心とチームワーク】

• 患者様やそのご家族のニーズに真摯に寄り添い、最適な医療・接遇を提供できる方。
• チームメンバーの長所を活かし、短所を補い合いながら、協働して目標達成を目指せる方。

【チャレンジ精神と柔軟性】

• 医療を取り巻く新しい変化やチャレンジを歓迎し、主体的に学び成長し続けられる方

Q

スタッフの男女比や年齢層は？

女性スタッフが多く活躍していますが、男性医師や男性事務スタッフも在籍しています。20代〜50代まで幅広い世代が協力しています。

Q

基本の勤務時間は何時から何時ですか？

【正社員】基本勤務は8:45～18:15です。休憩時間は13:00～14:00の60分です。（参照：1101_正社員就業規則 第27条）
【パート】始業時間は8:45、終業時間は(1)17:30(2)17:45のいずれかまでご勤務可能な方を選考基準の一つをさせていただいております。もちろんフルタイムで働き、働く回数のみ正社員よりも少ないという働き方も問題ございません。休憩時間は13:00～14:00の60分です。（参照：1101_正社員就業規則 第27条）

Q

残業はどのくらいありますか？

原則として定時退社を目指していますが、患者様の状況や季節（繁忙期）により残業が発生する場合があります。残業時間の月平均データは2時間であり、1日あたりに換算すると、約5.8分となります。

Q

車通勤は可能ですか？駐車場はありますか？

戸塚安行院はスタッフ駐車場があるため可能です。他の拠点に関しては応相談となります。

職種別のよくある質問や、
その他の質問はこちら

選考の流れ

応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
在職中で今すぐ転職が難しい方もご相談可能ですので、お気軽にエントリーやお問い合わせください。