保育士求人
お子さま一人ひとりと
向き合い、
その子に
応じた関わりを
必要なだけ時間をかけて
病児保育室の保育士の業務は、お子さまの体調に合わせた保育、体調不良児の健康観察が主となります。いつもと違う環境に預けられるお子さま、体調の悪いお子さまを預けるご家族は不安いっぱいで病児保育室に来られます。「この保育士さんたちに預けられるなら安心」と思っていただけることが大切です。
病児保育室では、保育士さんにお子さまの代弁者となって頂きたいと思っております。クリニックの一員として、地域の子育て世代を共にサポートしませんか？
求める人物像
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その1
ご家族とお子様の不安に寄り添い、丁寧な接客を心がけることが出来る人
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その2
クリニックの一員であることを理解し、協力し合い、新しいことにも挑戦することが出来る人
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その3
共に働くスタッフの幸せを考えることができて、調和を大切にできる人
Sunnyで働くメリット
1「医療」×「保育」でキャリアを拡張！マルチスキルが身につき、保育士の枠を超えて活躍できる
「保育業界での経験だけで大丈夫だろうか」「今後のキャリアに不安がある」——そんな悩みを、Sunnyで働くことで解消しませんか。当法人では、保育の専門家で終わることなく、キャリアを広げる機会を提供しています。病児保育の専門性に加え、クリニックの医療事務スキルや、医師・看護師といった多職種との連携能力を習得することで、社会に必要とされるキャリアパーソンへと成長を遂げられます。さらに、レベルごとのチェックリストやスコア手当を通じて、保育の質だけでなく、医療事務業務への挑戦も正当に評価され、給与や昇進に反映される仕組みです。
2困っている親子を救う「地域のヒーロー」へ。高い社会貢献性を実感できる
通常の保育とは異なる病児保育という特殊な環境において、お子さまとご家族の不安に寄り添い、地域の子育て世代を支えるという使命感をスタッフ全員が共有しています。
医師、看護師、医療事務、保育士といった多職種のプロフェッショナルが連携し、お互いの専門性を尊重し合うことで、お子さまの回復をサポートするという共通の目標に向かって楽しく働くことができます。
3専門性と質の向上を追求。保育士としてワンランク上の成長を遂げる
病児保育室では、お子さまの体調変化を観察し、看護師や医師と密接に連携します。そのために必要な、医療的な視点に基づいた安全管理や専門知識を身につけます。
受け身の研修だけでなく、現場での経験や成功事例を多職種間で積極的にシェアすることで、保育士としてワンランク上の専門性を追求できます。これが、お子さまの安全を守り、ご家族の安心に繋がる支援を行うために必要なステップです。
病児保育室の1日
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8:30早番出勤
登園の受け入れ準備
当日ご利用されるお子さんが前日クリニックを受診しているか確認します。
受診している場合はカルテ内容を確認、医師や看護師に共有しておくべきことをピックアップします。利用するお子さんの年齢に合わせた玩具の準備など、環境整備をします。
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9:00中番出勤
登園→自由遊び
受け入れ時には、保護者からお子さんの体調や預かる際の配慮事項などを確認します。
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9:15遅番出勤
横になりたいお子さんは布団でゴロゴロ、大きなお子さんは季節の制作など、体調や年齢に合わせた活動を提案します。
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10:00おやつ
朝泣いていたお子さんも、午前のおやつでご機嫌になります。
アレルギーがあるお子さんがいる場合には、机を離すなどの対策をします。 -
11:30昼食
1人で食事をするのがまだ難しいお子さんには食事介助を、1人で食べられるお子さんも窒息などの危険がないよう、食材の大きさや口への入れすぎなどに注意して見守ります。
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12:30お昼寝
その間に経過表や日報記入
午睡中の室温や湿度のチェックはもちろん、寝ているお子さんの呼吸チェックも欠かしません！
午睡中に保育士も交代でしっかり休憩を取ります。
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15:00おやつ→自由遊び
午前同様に食事介助や見守りを行い、楽しいおやつ時間になるよう配慮します。
おやつが終わると手分けをして、お子さんと遊んだり荷物準備をします。
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17:45降園
お子さんが帰った後は書類をまとめたり、日報の仕上げや保育室の掃除をして勤務終了です。
病児保育室の保育士の業務は、お子さまの体調に合わせた保育、体調不良児の健康観察が主となります。
いつもと違う環境に預けられるお子さま、体調の悪いお子さまを預けるご家族は不安いっぱいで病児保育室に来られます。
「この保育士さんたちに預けられるなら安心」と思っていただけることが大切です。
保育士インタビュー
Ｎさん＆Oさん＆Uさん
- Sunny応募した理由を教えてください
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Nさん） これまでの仕事の中で、家族自身が子育てをしていく力をどう支えるか、本当に必要な関わり方を模索したいという思いが強くなり、それが応募のきっかけです。
Oさん） 保育士として、保育園・幼稚園という枠にとらわれず、「新しいことに挑戦してみたい」と考えて転職したのがきっかけです。受付業務や診察介助などの経験ができること、オープニングスタッフとして1から作っていくことにも、魅力を感じて。Sunnyでは、以前から興味があった病児保育に、これまでの経験を活かして関われることに、「ここならチャレンジしたい」と思いました。
Uさん） 私も転職を考えた際に、「他の業界にも挑戦してみたい」という気持ちがありました。好奇心が強く、いろいろなことに挑戦したい性格なので、幅広い業務に関われる点が大きな決め手でした。また、理念や雰囲気を知り、「ここなら安心して働けそう」と感じたことも理由のひとつです。
- 病児保育室の勤務や他職種への挑戦に、不安はありませんでしたか？
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Oさん） 正直、不安はありました。前職では紙での記録が多く、パソコンも得意ではなかったので、「本当にできるのかな」と思うこともあって。でも、新しいことに挑戦したいという気持ちも同じくらい強く、今振り返ると、やっぱり挑戦してよかったと感じています。
Uさん） 私も不安はありました。でも、入職初日の朝礼で看護師さんや事務さんが拍手で迎えてくださり、そのあたたかい雰囲気に救われました。今ではすっかり慣れて、安心して働けています。
- 入職後に大変だったこと、驚いたことを教えてください
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Uさん） お預かりするお子様の年齢幅がとても広く、同じ日に乳児から小学生まで預かることもあり、最初は環境設定に戸惑いました。ですが、先輩方の関わりや工夫を見て学び、少しずつ自分の中で整理できるようになってきました。
Oさん） 病児保育という体調不良のお子様を預かる責任感と、受付や診察介助など保育以外の業務を覚えることが、大変でした。でも、その大変さをでマイナスに感じたことはなくて、できることが増えていく実感があります。
何より関わるスタッフさんが優しくて、感謝を伝えてくれるので、大きな支えになっています。Nさん） 私が驚いたのは、Sunnyの教育体制です。保育業務を覚えながら「オンボーディングシート」というSunnyが大事にしていることを理解するために学ぶ時間があり、勤務時間内にも毎月1on1という面談があります。
これまでの保育士としての勤務経験では、保育業務の時間は保育のみ、それ以外業務はお子さんがいない時間、中には時間外なことも少なくなかったので、驚きました。 - Sunnyで働く魅力や、おすすめしたい方を教えてください
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Uさん） 毎日利用されるお子さんが違うため、一人ひとりの状況や特性を理解し、柔軟に対応できる方や、寄り添う気持ちを大切にできる方に向いていると思います。毎日ではないからこそ、利用いただくたびに成長を感じられるのが嬉しいです。
Nさん） 新しい業務に挑戦しようとすると、保育士業務から離れて挑戦することになると思うんです。ただ、Sunnyなら保育士経験をいかしたまま、新しい業務に挑戦できるので、そこが魅力だと思います。
Oさん） 確かに、保育だけでなく、違うことに挑戦してみたいという方に、とても合う環境だと思います。また、毎日違うお子さんと関われることを楽しめる方も、合っていると思います。利用することを楽しみにしてくれているお子さんもいるんです。
Nさん） Sunnyだから安心して預けられると言ってくださるご家族様もいるので、答えたいという思いがありますね。Sunnyをおすすめしたいのは、人と関わることが好きな方ですね。いろいろなお子様、ご家族、そしてさまざまな職種のスタッフと関わるので、その関わり自体を楽しめることが大事だと思います。
募集要項
保育士（正社員）
| 仕事内容 |
病児保育室Sunnyを利用するお子さんの保育業務 例） |
|---|---|
| 応募要件 |
保育士資格所有者
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| 給与 |
月給215,000円～
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| その他支給・手当 |
【給与内訳】
規定に応じてスコア・職種別に係数を設定・計算して支給
【月収例①：入職して3ヶ月のスタッフの例】 228,000円 【月収例②：入職して1年のスタッフ（受付対応可）の例】 266,000円 裁量労働制なし 【お祝い金】 |
| 休日・休暇 | 2日/週、有給休暇（勤続6か月以上で10日）、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
| 勤務日数 |
4〜5日/週
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| 勤務時間 |
8:30～18:15の中の8時間勤務
|
| 勤務地 | 川口駅前院 戸塚安行院 武蔵浦和院 府中院 |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 待遇 | 賞与年2回（実績による）、昇給年1回 車通勤応相談、制服貸与、スタッフルームあり、ロッカー・レンジ・冷蔵庫あり |
| 選考の流れ | ご応募→書類選考→面接＆体験入職→採用 |
保育士（パート）
| 仕事内容 |
病児保育室Sunnyを利用するお子さんの保育業務 例） |
|---|---|
| 応募要件 |
保育士資格所有者
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| 給与 |
時給1,400 or 1,500円
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| その他支給・手当 |
【給与内訳】
【月収例①】168,000円 【月収例②：受付対応可スタッフ】180,000円 【お祝い金】 |
| 休日・休暇 | 制限なし、有給休暇（勤続6か月以上で付与） |
| 勤務日数 |
8:30-18:15の中の8時間勤務（休憩1時間）
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| 勤務地 | 川口駅前院 戸塚安行院 武蔵浦和院 府中院 |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 待遇 | 昇給年1回 車通勤応相談、制服貸与、スタッフルームあり、ロッカー・レンジ・冷蔵庫あり |
| 選考の流れ | ご応募→書類選考→面接＆体験入職→採用 |
保育補助スタッフ（スポット）
医療法人社団Sunnyでは、これまでも「限られた時間でも資格を活かして地域の子育て世代をサポートしたい」という、意欲ある潜在保育士の皆さまから多くのご期待の声をいただいてきました。
この声に応えるため、また、働く意欲を持ちながらも時間の制約がある方々が、安心してキャリアを再開できるよう、柔軟な働き方を提供するスポット採用を導入します。
「資格を眠らせているのはもったいない」「短時間でも子どもたちと関わりたい」とお考えのあなたの力を、ぜひSunnyの病児保育室で発揮してください。
パート雇用との働き方の違い
・土日や長期休み（お盆や元旦等）の最低勤務回数の決まりがない
・勤務可能な日にちを予約できるサイトが配布され、その中でご自身が働きたい日を自由に選択できる
・スコア手当や休日手当、Sunnyタイムの付与がない
・人事評価の対象外となる
・福利厚生の適応外となる
・社会保険・雇用保険加入要件に達しない時間数での勤務
・ご自身での確定申告が必要となる
| 仕事内容 |
病児保育室における保育補助業務（お子さまの保育、健康観察・食事、おやつ、午睡時の補助・環境整備、おもちゃの消毒、清掃など） ※記録、計画策定といった高度な業務は含まれず、正社員保育士の指示のもとで動く補助業務に限定されます。 |
|---|---|
| 応募要件 |
保育士資格をお持ちの方 |
| 給与 |
時給1,350円 |
| 勤務時間 |
（1）10:00〜14:00 |
| 勤務地 | 戸塚安行院 武蔵浦和院 |
| 社会保険 | なし |
| 選考の流れ | ご応募→オンライン面接→面接＆体験入職→採用 |
採用エントリー・
お問い合わせフォーム
下記フォームよりお問い合わせください。3営業日以内にご連絡差し上げます。
- ※必ず「@sunnykidsclinic.com」のメールが受信できるよう設定お願い致します。携帯電話で受信される際は、事前に迷惑メール設定についてご確認ください。
- ※送信後、24時間以内に自動返信メールが届きます。※3日以内に返信が届かない場合にはトラブルが生じている可能性がございますのでお手数ですが別のメールアドレスを利用して改めてお問い合わせください。※docomoのドメインのアドレスで不具合が生じやすくなっております
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看護師正社員・パート・スポット
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医療事務正社員・パート
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保育士正社員・パート・スポット
